公司開(kāi)展中層干部考評(píng)述職工作
發(fā)布時(shí)間：2024-08-30
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為了進(jìn)一步加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部考核考評(píng)工作，推進(jìn)公司干部隊(duì)伍建設(shè)，人力資源中心于7月23日-25日，分別在總部V時(shí)代和鄠邑廠區(qū)開(kāi)展了為期三天的中層干部述職考評(píng)。此次述職范圍包括利君制藥公司、利君生物制藥公司及利君營(yíng)銷(xiāo)公司職能部門(mén)中層干部共93人，分五組進(jìn)行。
考評(píng)會(huì)上，各部門(mén)中層干部圍繞自身工作職責(zé)，以PPT展示、現(xiàn)場(chǎng)講述的形式，全面梳理并總結(jié)了上半年工作完成情況、存在的問(wèn)題以及下半年工作規(guī)劃。評(píng)委領(lǐng)導(dǎo)分別對(duì)中層干部的述職情況進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，既肯定了過(guò)往工作中所付出的努力和取得的成績(jī)，也對(duì)目前依然存在的問(wèn)題提出了針對(duì)性的建議和要求，為干部今后工作和成長(zhǎng)發(fā)展提供了有力的支持和幫助。
此次中層干部述職工作的開(kāi)展，是推進(jìn)公司干部隊(duì)伍“革命化、年輕化、專(zhuān)業(yè)化、管理嚴(yán)細(xì)化”建設(shè)，及考察評(píng)價(jià)中層干部工作業(yè)績(jī)、盡職履責(zé)、工作作風(fēng)的重要舉措，全體中層干部要以此述職為契機(jī)，加強(qiáng)對(duì)自身工作的反思，進(jìn)一步提升綜合素質(zhì)與干部管理水平，為確保公司全年目標(biāo)任務(wù)的完成提供堅(jiān)實(shí)支撐。
